我司组织全体员工学习新修订颁布的《财务管理制度》并进行《企业反行贿/反被索贿的合规管理》的相关培训

  为持续做好合规建设，我司于2023年8月18日，组织全体员工对新修订颁布的《财务管理制度》进行学习，并特邀北京和之盾律师事务所主任、高级合伙人、北京企业法律风险防控研究会理事、海淀区律师协会刑事法律研究会副秘书长、合规顾问邢龙律师对全体员工进行《企业反行贿/反被索贿的合规管理》的培训。

 

 

  公司副总经理、法律合规部财务经理王冬玲就新修订颁布的《财务管理制度》主要内容进行了宣讲，对财务机构设置及岗位职责、会计核算一般原则、货币资金管理、往来款项管理、固定资产、无形资产管理、财务收费管理、财务支出管理、会计档案管理等制度内容进行了讲解，对往来款项、费用、支出等审批权限及流程做了重点说明；对《费用报销管理规范》进行了重点提示；对《合规专项资金制度》要点进行了使用介绍。

  北京和之盾律师事务所主任、高级合伙人邢龙律师介绍了我国反腐败与反商业贿赂合规的发展历程，根据企业业务模式识别引发合规风险的风险源，提炼企业常见的行贿风险及其合规管理措施，建立反腐败与反商业贿赂六项主要合规内控措施：反腐败和反商业贿赂的组织保障；员工腐败和商业贿赂预防机制的建立；员工违纪惩处相关制度体系的建立；业务合规控制及审批制度体系的建立；内部报告及举报制度体系的建立；合作伙伴管理制度体系的建立。

 

  通过此次培训，全体员工认识到：在日常财务工作中应遵循的合规要求，需对容易忽视的细节给予足够重视；身体力行，与公司一起在业务拓展、员工招聘、商务活动等方面通过制度机制建立和良好运行进行有效防范风险。